امروزه سلامت دیگر فقط به درمان و مراقبت‌های پزشکی محدود نیست و به حوزه‌ای چندبعدی و پیچیده تبدیل شده که نیازمند مشارکت تخصص‌های مختلف است. در کشور ما این حوزه با چالش‌های فراوانی مثل بار بالای بیماری‌های مزمن، کمبود منابع، نابرابری در دسترسی به خدمات و مدیریت ناکارآمد مواجه است. این شرایط نیازمند ایجاد فضای همکاری میان‌رشته‌ای است تا ضمن شناخت بهتر نیازهای واقعی، راهکارهای سیستمی و مدیریتی برای ارتقاء سلامت مردم طراحی و اجرا شود. از آنجا که مسائل پیچیده و متعددی در بخش سلامت مطرح است، بررسی هدفمند مشکلات شایع نظام سلامت و موشکافی آن با علم سیستم ها و تفکر سیستمی از زوایای مختلف، از طریق برگزاری سلسله جلسات عصرانه داغ سلامت، جهت ایجاد دیدگاهی مشترک در زمینه ضرورت ایجاد رویکردهای سیتسمی در حوزه سلامت هدف اولیه ما میباشد. چشم‌انداز نشست ها: ایجاد پلی ارتباطی و زبانی مشترک بین متخصصان حوزه سلامت و متخصصان علم سیستم‌ها جهت درک عمیق‌تر از چالش‌های نظام سلامت، در راستای خلق راه‌حل‌های یکپارچه و نوآورانه برای ارتقای سلامت جامعه 

 اهداف کلیدی و دستاوردهای سلسله نشست های علمی عصرانه داغ سلامت

هدف کلی ۱: ایجاد فضای اشتراک گذاری تجربیات و غنی‌سازی درک جمعی از یک چالش سلامت (ارائه توسط متخصص سلامت)

• دستاوردهای مورد انتظار:

• ترسیم یک تصویر جامع و همه‌جانبه: چالش ارائه‌شده از زوایای مختلف (بالینی، مدیریتی، مالی، آموزشی) توسط سایر متخصصان حاضر در جلسه مورد بحث و تکمیل قرار می‌گیرد.

• کشف ارتباطات پنهان: شرکت‌کنندگان به ارتباط بین این چالش و سایر بخش‌های نظام سلامت پی می‌برند و درمی‌یابند که این مشکل یک "جزیره مجزا" نیست.

• همدلی و درک متقابل: تیم سیستم‌ها از عمق، پیچیدگی و اهمیت انسانی چالش مطرح شده درک بهتری پیدا می‌کنند.

هدف کلیدی ۲: الهام‌بخشی و نمایش قدرت رویکرد سیستمی در تحلیل و حل چالش‌های سلامت (هدایت توسط متخصص علم سیستم ها)

• دستاوردهای مورد انتظار:

• معرفی یک "ذره‌بین" جدید برای دیدن مشکلات: حاضرین با نحوه نگاه تفکر سیستمی به یک مسئله (تأکید بر روابط، حلقه‌های علّی و نقاط اهرمی) آشنا می‌شوند.

• گشودن پنجره‌ای به سوی راه‌حل‌های نوین:  ارائه‌دهنده سیستم با اشاره به نمونه‌های موفق دیگر، این باور را ایجاد می‌کند که "این چالش، حل‌شدنی است" و رویکرد سیستمی می‌تواند کلید آن باشد.

• ایجاد زبان مشترک اولیه: شرکت‌کنندگان با چند اصطلاح کلیدی سیستمیک (مانند "حلقه بازخورد"، "نقطه اهرمی") آشنا می‌شوند که پایه‌ای برای گفتگوهای آینده است.

هدف کلیدی ۳: ترغیب گفتگوی سازنده و ایجاد انگیزه برای تداوم همکاری

• دستاوردهای مورد انتظار:

• برقراری اولین دیالوگ: ایجاد یک فضای پرسش و پاسخ و گفتگو که در آن افراد از دو گروه برای اولین بار نظرات، ایده‌ها و دغدغه‌های خود را به زبان مشترک مبادله می‌کنند.

• ایجاد احساس ضرورت و اشتیاق: شرکت‌کنندگان به این نتیجه برسند که "همکاری این دو حوزه نه یک انتخاب، بلکه یک ضرورت است" و برای حل مسائل به هم نیاز دارند.

• تعیین مسیر روشن برای ادامه: جمع‌بندی نهایی به این سؤال کلیدی پاسخ دهد: "قدم بعدی برای تبدیل این گفتگو به action بر اساس دوره آموزشی متمرکز و کاربردی چیست؟"

برنامه اجرایی سلسله نشست های عصرانه داغ سلامت